2018-01-26
1月26日上午，按照管理局統一安排，吳信林副局長帶領局第一考核小組對省直同人集團開展2017年度年終考核工作。集團召開了2017年度領導班子述責述廉述德述法大會，集團中層及以上領導干部、黨工團干部共60余人參加會議。會后局考核組對集團領導班子和成員進行民主測評，并對集團2017年度選人用人工作和新選拔任用干部進行民主評議。
會上，總經理黃金安代表集團領導班子就2017年度領導班子建設情況、工作完成情況、存在問題以及2018年工作思路做了全面匯報。集團黨委書記、董事長馮建德和黨委副書記、總經理黃金安還逐一作了個人述職述廉述德述法報告。
會議最后，吳信林副局長從圓滿完成既定工作目標、工程總承包建設取得豐碩成果和轉型發展取得可喜成績三方面充分肯定了集團2017年度所取得的卓越成績，評價集團注重強黨建、注重樹先進、注重求創新、注重育人才四個特點，并提出三點希望：一是加強班子建設，凝心聚力促發展；二是強化規范管理，標準建設提效益；三是加強隊伍建設，績效考核樹先進。
會議結束后，召開了集團黨委領導班子2017年度民主生活會，吳信林副局長以及局機關處室領導到會指導。黨委書記馮建德向局領導匯報了民主生活會準備情況、征求意見情況以及談心談話情況，按照民主生活會程序，集團黨委書記馮建德代表黨委領導班子從學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真執行黨中央決定，對黨忠誠老實、擔當負責、攻堅克難、不回避矛盾，馳而不息糾正“四風”問題，嚴格執行廉潔自律準則六個方面作對照檢查，領導班子共查找出13個問題，從思想理論、黨性修養、紀律執行、宗旨意識、擔當精神四個方面進行深刻原因剖析，提出了堅定正確方向、嚴格錘煉黨性、強化責任擔當、加強組織建設四個方面的努力方向和整改措施。然后每位黨委班子成員一一作了誠懇地對照檢查，直截了當、敢于交鋒地開展了互相批評，共提出相互批評意見19條。
最后，吳副局長對集團黨委領導班子民主生活會進行了點評，他評價此次民主生活會是一次真誠、實在、到位的高質量、有水平的專題民主生活會，表揚集團黨委領導班子會前準備充分，程序資料規范到位，征求意見建議全面真實，態度謙虛誠懇，敢于揭丑亮丑。同時，對集團黨委領導班子提出四點希望：一是在品牌打造上下功夫，加強規范化、制度化、標準化、信息化建設，讓同人品牌響起來、亮起來；二是在效率提升上下功夫，提高辦事效率；三是在質量保證上下功夫，從設計、質量、管理上都要爭一流，做精做細每一個環節；四是在自律的長久上下功夫，自我加壓，查找不足，把集團務實奮進的優良作風傳承下去。
省直同人集團黨委